Estagiário de Direito
VAGA: ESTAGIÁRIO(A) EM DIREITO – DIREITO IMOBILIÁRIO E EMPRESARIAL
Local: Bairro Socorro, São Paulo/SP
Modelo de trabalho: Presenciall, de 10h às 17h (1 hora de almoço)
Regime: Estágio
Bolsa: R$ 1.700,00 + Vale Transporte
Sobre a oportunidade:
O escritório atua há mais de 20 anos nas áreas de Direito Imobiliário e Empresarial, com ambiente estruturado, técnico e em constante crescimento.
Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja formação prática sólida, contato direto com advogados experientes e desenvolvimento real dentro da advocacia.
Atividades:
Apoio jurídico:
- Elaboração de peças simples
- Auxílio em demandas de Direito Imobiliário e Empresarial
Atividades processuais:
- Acompanhamento de processos
- Atualização de fases processuais
- Controle e apoio na gestão de prazos
Organização interna:
- Organização de documentos e pastas
- Apoio nos fluxos internos do escritório
Atendimento ao cliente:
- Contato para informações sobre andamento processual
Serviços externos:
- Protocolos
- Cópias
- Despachos
- Demais diligências externas
Requisitos obrigatórios:
- Cursando Direito a partir do 4º período
- Noção básica de Processo Civil
- Conhecimento técnico jurídico
- Perfil executor e técnico
Perfil ideal:
- Proatividade
- Organização
- Capacidade de execução
- Boa escrita jurídica
- Capacidade analítica
- Senso de responsabilidade
Diferenciais da vaga:
- Escritório com histórico real de crescimento interno
- Formação prática e acompanhamento próximo
- Ambiente dinâmico e colaborativo
- Possibilidade concreta de evolução na carreira
Requisitos
Estudos
Competências
Valorizado
Experiência profissional
Benefícios
Sobre Meet Recrutamento e Seleção
Na Meet Recrutamento e Seleção, acreditamos que empresas crescem quando encontram as pessoas certas.
Atuamos conectando talentos a oportunidades profissionais em empresas de diversos segmentos e regiões do Brasil, conduzindo processos seletivos de forma ágil, organizada e humanizada.
Nosso trabalho envolve divulgação de vagas, análise de perfil, entrevistas e avaliação dos candidatos, buscando uma conexão alinhada entre profissional e empresa.
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